AD – Libreville (Gabon) – Par Mozaya Madiba – La Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS) offre une nouvelle chance aux employeurs en difficulté. L’institution lance une opération exceptionnelle d’abattement des pénalités, ouverte jusqu’au 15 janvier 2027, pour permettre la régularisation des dettes sociales et améliorer le recouvrement des cotisations.
Des allègements pour faciliter la régularisation
La mesure concerne les entreprises et employeurs en situation d’impayés. Selon la CNSS, ils peuvent bénéficier de réductions sur les majorations et taxations appliquées à leurs dettes, à condition de régler une partie du principal.
Pour ceux qui souhaitent étaler leur paiement, la CNSS impose une condition : la production d’un ordre de virement irrévocable dans le cadre d’un moratoire.
L’objectif est clair : lever les freins financiers qui empêchent de nombreux employeurs de se mettre à jour, tout en préservant la trésorerie des entreprises.
Un levier pour le financement des prestations sociales
Au-delà de l’allègement accordé, l’opération vise à sécuriser les ressources de la CNSS. Les cotisations sociales constituent en effet la principale source de financement des prestations : retraites, allocations familiales, accidents du travail et maladies professionnelles.
Pour atteindre ses objectifs de recouvrement, la CNSS a mobilisé l’ensemble de son dispositif. La Direction de l’immatriculation et du recouvrement ainsi que l’ensemble des agences à travers le pays sont instruites pour accompagner les employeurs dans leurs démarches et étudier au cas par cas les dossiers.
Une « fenêtre » à saisir avant janvier 2027
Pour la CNSS, cette campagne représente une fenêtre de régularisation à ne pas manquer. Après le 15 janvier 2027, les pénalités redeviendront pleinement applicables.
L’institution invite donc les employeurs débiteurs à se rapprocher rapidement de ses services afin de bénéficier des abattements et d’éviter l’accumulation des majorations.
Avec cette opération, la CNSS entend à la fois soulager les entreprises et renforcer la soutenabilité du système de protection sociale gabonais.
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